Objetivos
Esta área de actividad tiene como objetivo el aportar servicios de alto valor añadido y de apoyo a los directivos de las instalaciones nucleares en el desarrollo y aplicación de competencias adicionales de liderazgo y cultura de seguridad, dentro de un sistema integrado de gestión de la seguridad.
Agrupa diferentes servicios y actuaciones que fomentan la mejora de la Cultura de Seguridad en cualquier tipo de instalación industrial, mediante formación y apoyo en su implantación, utilizando herramientas sencillas y actuaciones de “coaching“, desarrollando y utilizando sistemas de auto evaluación que ayuden a la identificación de áreas de mejora y apoyen en la medición del grado de implantación de la cultura de seguridad.
Los servicios de gestión de la seguridad incluyen:
- Identificación de nuevas competencias relevantes relacionadas con la Cultura Organizativa y de Seguridad.
- Desarrollo y aplicación de las competencias (Seminarios/”Coaching”).
- Evaluación de los resultados, incluyendo fortalezas y debilidades.
- Intervenciones de mejora.
- Evaluaciones y mejora de la Cultura Organizativa y de Seguridad.
- Integración de la seguridad, incluyendo la actuación humana, en el sistema de gestión.
- Aprendizaje de la organización aplicado a la seguridad.
- Promoción/realización de I+D relacionada con el liderazgo y la cultura de seguridad.


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